Senior
Full time
Negotiable
Remote, Cyprus
Привет! На связи команда Awem – независимые разработчики мобильных игр ✋
С 2002 года мы выпустили 31 успешную игру, и сейчас наша команда состоит из 120 крутых коллег. Расти нам помогает стремление делать игры с душой и смыслом. Одна из них, Cradle of Empires – первая нелинейная игра в жанре match3.
Мы не просто гордимся своими достижениями, мы используем их для анализа ошибок и поиска точек роста. Это позволяет нам верить в нашу новую игру, которая показывает высокий уровень качества, подтвержденный хорошими метриками на soft launch.
Сейчас мы в поиске Lead QA Engineer, который будет играть ключевую роль в обеспечении высокого качества нашего флагманского продукта. Вы будете вместе с командой исследовать механики игры и сомневаться там, где кажется, что всё работает, участвовать в процессах внедрения новых подходов и инструментов тестирования. Также мы доверим вам важную задачу – мотивация и развитие нашей QA-команды, улучшение процессов и взаимодействий.
What are you working on?
- Genres: Casual
- Platforms: iOS, Android
For which tasks (responsibilities)?
Управлять стратегией QA с учетом потребностей продукта.
Формировать и корректировать цели и планы QA в рамках проекта на год/полугодие/квартал (OKR).
Управлять качеством с точки зрения затрат, времени и ожиданий стэйкхолдеров.
Организовывать процессы тестирования на проекте.
Управлять метриками для мониторинга качества продукта и процесса.
People Management: мотивация, 1х1, найм, развитие, предоставление фидбека, увольнение.
Outsource Management: планирование и контроль работы команды.
What kind of professional are we looking for?
Опыт в QA от 5 лет.
Опыт в управлении и внедрении мер по обеспечению качества.
Управленческий опыт работы в направлении QA от 2-х лет (команда от 3-х специалистов).
Знание и понимание жизненного цикла разработки программного обеспечения и теоретических основ тестирования.
Знание и опыт применения техник тест-дизайна.
Опыт разработки стратегии обеспечения качества.
Опыт использования инструментов и систем сопровождающих процесс тестирования (багтрекинговые, тесттрекинговые, аналитические).
Опыт использования, разработки, внедрения метрик как инструмента количественного управления.
Опыт в People Management: инициирование найма и проведение собеседований, увольнений, проведение 1х1 встреч, предоставление сотрудникам обратной связи, составление индивидуального плана развития.
Опыт оптимизации процессов для большей производительности и роста качества.
Будет плюсом:Опыт тестирования мобильных игр.
Опыт внедрения автоматизации тестирования.
Техническая экспертиза в Test Automation (Tools, Frameworks), Site Reliability Engineering, Release Management.
Why do we enjoy working here?
Хорошие игры делают хорошие команды. Благодаря нашей Team Culture, мы строим такие команды, где каждый игрок вовлечен в процесс и может напрямую повлиять на развитие продукта.
Ни одна ваша ачивка не останется незамеченной. Кроме заработной платы, привязанной к курсу валюты, у нас есть квартальные бонусы, которыми мы отмечаем достижения коллег.
Мы стремимся давать искренний и качественный фидбек, который помогает вам развиваться и расти над собой. Мы знаем, что это непросто, но продолжаем этому учиться и уже сильно продвинулись в этом направлении.
Вам будет доступен Care bonus – наш способ заботы о сотрудниках. Это компенсация в рамках выделенной суммы любой целевой покупки. Вы сами определяете, на какую из 6 категорий потратить бонус: спорт, здоровье, развитие и др.
Вы выбираете комфортный для себя режим работы из любой точки мира. А мы позаботимся о формальностях и обеспечим необходимой техникой для работы как удаленно, так и из офиса.
Душевные поздравления по всем важным поводам, настолки по пятницам, активные чаты, дни именинников – любим и умеем вместе веселиться в онлайне и офлайне.